Missão
La Digital Factory représente 80 personnes. Nous retrouvons 4 Features Teams qui ont en charge le Site et des aspects MiddleWare (OMS). Les équipes sont composées d'un PO, de plusieurs Dev, de Business Analyst et de Scrum Master Méthodo proche SAFE. Release toutes les 2 semaines.
- Release Planning : Définir, communiquer, adapter aux sprints
- Coordination/Synchronisation/Orchestration : contrôle des livrables, pilotages des différentes étapes avec les acteurs du SI
- Risk Management: Go/NoGo, Challenging des sujets
- Communication : 4 régions à travers le monde à tenir informé et à piloter, en plus des équipes internes
- Déploiement du Site Lacoste world wild : le site est basé sur SFCC
- Gestion des incident : analyse post-déploiement, gestion des hot-fixes
- Dimension DevOps : projets d’Alignement des Environnements hors-Prod, automatisation des process de livraisons, amélioration des Process d’équipes (objectif de mise en autonomie dans un contexte Agile)
Perfil
- Connaissance des environnements techniques informatiques
- Esprit d’analyse et de synthèse
- Leadership
- Sens de la communication, rigueur, autonomie, réactivité, pragmatisme
- Sens des responsabilités, bonne gestion du stress
Competências
leadership
Igualdade de oportunidades
Na Lacoste, estamos comprometidos com o fazer da igualdade de oportunidades uma realidade.
Herdada da nossa visão única do fashion-sport, a igualdade de oportunidades impulsiona-nos e o nosso processo de recrutamento está alinhado com este compromisso, focando-se em competências e abraçando todo o tipo de talentos.
Temos o compromisso de promover um ambiente diverso e inclusivo, onde a elegância vai além do estilo e cada um de nós tem a oportunidade de realizar o seu maior potencial.