Aufgabe
Dans le cadre de vos missions vous interviendrez :
Sur des problématiques de Build :
- Réaliser des études permettant de définir et choisir les solutions de sécurité à mettre en oeuvre
- Mener de bout en bout des projets de déploiement ou de remplacement de solutions de sécurité (EDR, Proxy, Password Vault, SASE, Admin. Bastion, etc.) avec l'aide des équipes IT Infra Build
- Piloter la roadmap de sécurisation des SI Industriels
- Et plus généralement, prendre part activement à la définition de la roadmap cyber en participants aux choix technologiques pour le Groupe
Au quotidien sur du Run :
- Contribuer à la formalisation des politiques, standards et procédures de sécurité avec le reste de l'équipe sécurité
- Pour chaque projet IT, proposer des mesures de sécurisation à mettre en œuvre (représentation du RSSI en Design Authority) : à ce titre, vous êtes le garant de notre philosophie "secured by design"
- Instruire des demandes de dérogations aux politiques de sécurité
- Réaliser une veille technologique et suivre l’actualité des menaces en cybersécurité
- Participer à la remédiation des vulnérabilités, incidents et mises en place de mesures correctives
Profil
Votre profil :
- Diplôme : Ingénieur Bac+5
- Connaissances approfondies en réseau
- Expérience : 3 ans sur un poste similaire ou 5 en sécurité des SI
Vos compétences comportementales sont reconnues :
- Très bonne communication écrite et orale
- Anglais (oral & écrit)
- Gestion de projet
- Capacité à vulgariser et à synthétiser
- Force de proposition et capacité d'analyse
- Rigueur et autonomie
- Esprit d’équipe
Des certifications en cybersécurité ou techniques seraient un plus (CISSP, CISA, CISM, F5, Fortinet, Cisco...). Une connaissance de la sécurité des environnements industriels serait également un plus.
Kompetenzen
Network
architecture IT
Project Management
IT Security
enterprise architecture
OT security
Chancengleichheit
Bei Lacoste setzen wir uns dafür ein, Chancengleichheit zu verwirklichen. Ausgehend von usnerer einzigartigen Vision von Mode und Sport treibt uns die Chancengleichheit voran und unsere Rekrutierungsmethoden folgen diesem Commitment, indem sie sich auf Fähigkeiten konzentrieren und alle Arten von Talenten berücksichtigen. Wir verpflichten uns, ein vielfältiges und integratives Umfeld zu fördern, in dem Eleganz über Stil hinausgeht und in dem jeder von uns die Chance erhält, sein größtes Potenziel zu entfalten.