Missions :Au sein de la Direction MBP, le planner 2nd choix H/F interviendra sur tout le périmètre de distribution des anciennes collections et participera activement à la planification/optimisation des processus de production au sein de notre équipe. Il sera principalement dirigé sur le périmètre Discounter/Wholesale 2nd choix mais pourra également venir en soutien aux équipes Outlet. Il aura comme objectif de contribuer à : 

• Maximiser l’allocation des pièces pour maintenir un bon niveau de stock
• Assurer la profitabilité de l’entreprise
• Protéger l'image de marque
• Il aura également l’opportunité de suivre la stratégie 2nd choix et de mettre en application les attentes du groupe sur le périmètre discounters, partenaires Wholesale, Outlets, recyclage et don.

MISSIONS PRINCIPALES : 

• Assortiments produits 
• Participation à la proposition d'offres commerciales adaptées par partenaire afin de maximiser les ventes tout en respectant les besoins d'écoulement du groupe 
• Identification des typologies produits et du potentiel associé 
• Suivi des écoulements et du respect de l’allocation produit
• Négociation prix 
• Suivi et accompagnement des négociations prix Logistique 
• Intégration/suivi des commandes dans les systèmes pour envoi de marchandise 
• Interface avec les équipes Supply : paramétrage, préparation marchandise, transport 
• Intégration des tarifs produits
• Gestion/ des demandes de recyclage/don/braderie
• Contribution au plan marketing et suivi du process de validation en interne et auprès des partenaires 
• Enrichissement des fiches produits pour répondre à la demande de nos clients (ean/taille/composition/traçabilité produit/entretien/visuels/prix retail ...)
• Analyse et KPI 
• Suivi des indicateurs de commandes/facturations vs budget 
• Création d’analyses et recommandations via des rapports détaillés
• L’alternant aura également comme rôle de mettre à jour les processus tout en étant proposant des améliorations continues basées sur les analyses/retour d’expériences

Le candidat ou la candidate idéal(e) pour ce poste doit posséder une maîtrise d'Excel et démontrer de bonnes compétences organisationnelles, ainsi qu'une capacité à travailler de manière autonome et en équipe.

• En cours de formation Licence/Master Ecole de commerce ou équivalent avec une appétence pour le textile
• A l’aise avec les outils informatiques : Connaissance approfondie des fonctionnalités avancées d'Excel pour la gestion et l'analyse des données
• Compétences organisationnelles : Capacité à planifier et à gérer efficacement les tâches et les projets
• Autonomie : Aptitude à travailler de manière indépendante et à prendre des initiatives
• Travail d'équipe : Capacité à collaborer efficacement avec les membres de l'équipe et à contribuer à un environnement de travail harmonieux
• Rigueur et précision : Attention aux détails et capacité à produire un travail de haute qualité
• Bon relationnel et maitrise de l’anglais
• Incarner les valeurs de l’entreprise : Jouer en équipe, Ténacité, Audace et Elégance 

Lacoste는 평등한 기회를 실현하기 위해 최선을 다합니다. Fashion-sport에 대한 라코스테의 고유한 비전을 계승한 평등한 기회는 Lacoste의 발전을 이끌며, Lacoste의 채용 방식은 업무능력에 초점을 맞추고 모든 유형의 인재를 포용함으로써 이러한 약속을 따릅니다. 우리는 스타일을 넘어 우아함을 추구하고 각자의 잠재력을 최대한 발휘할 수 있는 기회가 주어지는 다양하고 포용적인 환경을 조성하기 위해 노력합니다.