Mission
Maintenance outil de prod
- Pilote les actions de maintenance curative et préventive sur le parc machines installées et celles de réserve
- Prépare les équipements par anticipation pour les machines à installer pour un nouveau produit
- Gère le parc machine, et assurer les envois/réceptions vers les sites demandeurs
- Gère et commande les pièces de rechange nécessaire
- Sur demande des monitrices, réimplante les machines dans les groupes
- Etc..
Maintenance bâtiment
- Assure la vérification du bon fonctionnement des équipements énergétiques au quotidien (compresseur/chaudière/etc)
- Assure la vérification du bon fonctionnement des tous les équipements structurels du bâtiment (les ouvrants, la télésurveillance, toiture, etc)
- Fait intervenir les entreprises prestataires pour les réparations, ou interventions programmées (équipements sous contrat)
- Remonte les écarts constatés vers service SMT, relance en cas d’actions non engagées
- Fait établir les devis pour les travaux simples (travaux d’importance gérés par SMT)
- Réceptionne les entreprises extérieures et les guide sur le lieu d’intervention et rappelle les consignes de sécurité
- Remonte les infos en cas d’écart entre la réalisation et le devis établi
HSE
- Assure les audits sécurité en rapport avec les équipements de prod
- Assure les accueils sécurité du nouveau personnel entrant, les ré-accueils après absence longues
- Assurer les accueils sécurité auprès des entreprises extérieurs lors de la première intervention
- Au besoin, établit les plans de prévention, audite leur bonne application
- Réalise ou fait réaliser les actions comprises dans le plan d’action DUERP et Safety Walk, en suit la progression, met à jour le suivi
- S’assure du maintien à niveau des personnels habilités (GF-SF-SST-Caces, etc) > transmet les besoins au service formation
Profil
qualités relationnelles
Rigueur/ sens du détail et de l'organisation
Capacité d'adaptation, d'anticipation et de réactivité
Esprit pragmatique et méthodique
Egalité des chances
Chez Lacoste, nous nous engageons à faire de l'égalité des chances une réalité.
Héritée de notre vision unique du fashion-sport, l'égalité des chances nous fait avancer et nos méthodes de recrutement suivent cet engagement en valorisant avant tout les compétences et en accueillant tous types de talents.
Nous nous engageons à favoriser un environnement inclusif où l'élégance va au-delà du style et où chacun/e d'entre nous a la possibilité de réaliser son plein potentiel.